Письмо в одном из мск банков...  
						Уважаемые руководители! 
						Хотелось бы обратить Ваше внимание, что сотрудники Банка (не все, конечно) открыли 
пляжный сезон прямо в офисе. Наблюдение нескольких дней показало, что сотрудники 
сильно расслабились и подзабыли, что приличном в офисе (тем более в Банке) нужно 
соблюдать правила этикета в одежде. Поэтому, прошу Вас проявить управленческий 
функционал и напомнить сотрудникам про необходимость соблюдения офисного дресс-кода. 
						Прежде всего, это касается дам: 
						1. Обувь: 
1.1. Должна быть в меру закрытой. 
Не допускаются сланцы, шлёпки, босоножки с открытыми пятками и/или носами. 
2. На дамах должны быть чулки, если они решили прийти в офис в юбках (демонстрация 
голых ног - неуважение к окружающим в соответствии с правилами международного этикета). 
3. Юбки должны быть не короче, чем на ширину ладони дамы-владелицы, 
если отмерять выше колена. 
4. Рукава блузки/кофты/пиджака должны прикрывать плечи. Не допускается (опять таки 
деловым этикетом) ношение в офисе без верхнего пиджака (или жакета) одежды на 
бретельках, топов, глубоких декольте и т.п. Также не допускается (и считается неэтичным) 
демонстрация нижнего белья (лямки, края, другой цвет) из-под топов, блуз, платьев и пр. 
5. Бижутерия допускается в минимальном количестве и размере: 
- кольцо и бусы/ кольцо и браслет/ кольцо и серьги/ кольцо и цепочка - т.е., 
в идеале - не более 2-х или 3-х предметов одновременно (обручальное кольцо не в счёт). 
6. Стиль одежды должен быть деловым: строгие фасоны, прямые формы, пастельные цвета. 
Всё остальное можно оставить для "тусовок", прогулок или вечерних выходов. 
7. В пятницу, по согласованию с руководством, можно приходить в более свободной форме 
одежды тем сотрудникам, которые не планируют (или в их обязанности не входит) 
общение с клиентами или внешними респондентами. Тем не менее, и здесь 
следует соблюдать определённую сдержанность в одежде. 
8. К причёскам наших дам особых замечаний нет. 
						Что касается мужчин (кроме сотрудников, чьи обязанности 
предполагают обязательное ношение специальной формы): 
						1. Костюм, рубашка (допускается с коротким рукавом), галстук - обязательны при общении 
с внешними респондентами. 
2. В случае если температура в помещении выше 20 градусов (по Цельсию) возможно 
отсутствие пиджака (при этом, галстук должен быть в обязательном порядке). 
3. Допускается присутствие на рабочем месте без пиджака и, или галстука в пятницу 
(по согласованию с руководством) тем сотрудникам, которые не планируют 
(или в их обязанности не входит) общение с клиентами или внешними 
респондентами (либо в перерыве между общением). 
4. Носки подбираются в тон рубашке и галстуку и с учётом цветовой гаммы брюк 
(белые носки - это прерогатива только спортивного вида одежды). 
5. Обувь так же должна поддерживать общий деловой стиль мужчины: закрытые туфли 
на тонкой подошве (желательно кожаной). В особо жаркие дни для мужчин допускаются 
к ношению в офисе туфли в мелкую (практически невидимую) дырочку. 
6. Аккуратная причёска. 
						Необходимо также отметить, что обоняние окружающих не должно страдать. 
То есть, необходимо соблюдать меру в использовании парфюмерии (запахи должны 
быть еле различимы), а так же соблюдать безусловные правила личной гигиены. 
Недопустимо, когда от сотрудника исходит запах пота и немытого тела. 
						Полагаю, что Вы понимаете, что внешний вид сотрудников является одним из 
элементов имиджа Банка, который складывается у клиентов и который 
транслируется ими далее по рынку. 
						Надеюсь на понимание, 
						Примечание: 
						Предполагая многочисленные возражения со стороны сотрудников 
и ссылки на текущие температурные условия внешней среды: 
						Вне рабочего времени и вне помещений Банка возможно находиться в любом виде. 
Поэтому, сотрудники могут, например, переодеваться на работе в подобающую 
офисную одежду, а приходить и уходить в более свободном виде. 
Кстати, многие офисные сотрудники всего мира так и делают. 
						Дресс-код - это не униформа, он не исключает индивидуальности в одежде 
и не препятствует творческому отношению к своей внешности. 
Это всего лишь законы жанра, которые существуют в любом виде деятельности. 
						С уважением, 
ХХХХХХХХХХХХХХХХ 
Начальник Управления 
по работе с персоналом 
АКБ "Еврофинанс Моснарбанк" 
тел. ХХХХХХХХХ, доб.ХХХХ
 
						Ответ не заставил себя ждать!!!  
						Целиком одобряю! Есть несколько вопросов 
						По поводу женщин: 
						п.2. Кто будет проводить осмотр на предмет ношения чулков, а вдруг там колотки? 
Готов помочь в проверке, если только в возрастной категории с 18-до 35 лет. 
п.4 Вот это я совсем огорчился. Как можно лишить нас просмотра женского белья? 
п.5 На счет бижутерии- полностью согласен. З/п сотрудниц должна позволять 
приобретать украшения из драгоценных металлов и натуральных камней. 
Бижутерия- удел работниц Мак-Дональдса. 
п.6 Вызывает спорные чувства, т.к. не у всех сотрудниц банка есть прямые формы. 
У некоторых очень даже округлые... Да и пастельные тона- очень порадовали! 
						Переходим к мужчинам! 
						То, что носки подбираются в тон к рубашке и галстуку- это и В.Зайцеву не снилось. 
Всегда хотел одеть красную рубаху с красными носками. А я-то дурак- все время в черных. 
Разукрасим нашу жизнь! Закрытые туфли на кожаной подошве в наше время- вешь не дешевая. 
И по карману наверное только руководству. А в моем бюджете пробьет серьезную брешь! 
						На основании прочтенного и учитывая выше изложенное предлагаю заключить Договоры с 
фабрикой Большевичка и Скороход на поставку спец одежды для сотрудников. Открыть 
душевые на 4-м этаже для принятия водных процедур сотрудниками, а на входе в банк 
установить газо-анализатор. 
						Ввести общебанковский банный день! Закупить абонимент для всех сотрудников 
на посещение в массовом порядке вторникам и четвергам Краснопресненских бань. 
Ну и т.д и т.п. 
						Целую. 
Вечно пахнущий. 
ХХХХХХХХХХХХХ
 
						p.s. букв много, но оно того стоит))) знакомая прислала в почту (она работает в этом банке)!